Como se manter entre as melhores empresas para se trabalhar

24 de outubro de 2011


Desde 2007 o Laboratório Sabin figura entre as 10 melhores empresas para se trabalhar no Brasil. A gerente de Recursos Humanos da empresa, Marly Vidal, esteve em Curitiba hoje para falar ao público do XII Congresso Paranaense de Recursos Humanos sobre o tema. Com a palestra “Chegamos a ser uma das melhores empresas para trabalhar. Como vamos continuar na lista?”, Marly mostrou a política de recursos humanos aplicada no Laboratório, que é considerada estratégica no planejamento dos negócios e das pessoas.

“Os recursos humanos atuam como suporte à liderança”, falou Marly na abertura da sua apresentação. Com 69 filiais no Brasil e um quadro com mais de 70% de funcionárias mulheres, e um faturamento que cresceu 455% entre 2003 a 2011, o Sabin investe no bem estar e na qualidade de vida dos seus colaboradores. “O RH estratégico é um facilitador das mudanças, apóia a gestão e os processos organizacionais com as melhores práticas para atração e retenção de pessoas, além de agregar valor ao business”, disse.

Marly credita o sucesso às pessoas, principalmente na capacitação das lideranças, “as pessoas precisam confiar e admirar os seus chefes. O cliente percebe o atendimento e não o equipamento, portanto a capacitação é o principal desafio do RH”, afirmou. O RH é o elo de sinergia entre as partes e a gestão de clima organizacional, “vários fatores que trazem satisfação no ambiente de trabalho e é isso que o RH precisa descobrir”, disse.

Dentre os incentivos e os benefícios que o Laboratório Sabin oferece aos seus funcionários estão a política de cargos e salários, bolsas, planos de saúde, odontológico, programa de fidelidade, mínimo cinco horas de treinamento mensal, Universidade Corporativa, participação em congressos, a flexibilidade em doutorados e mestrado, academia, nutricionista, projeto gestação, dia da noiva, enxoval do bebê, auxílio casamento, educação financeira, financiamento, cartão de aniversário e colaboração material escolar.

O XII Congresso Paranaense de Recursos Humanos é organizado pela ABRH-PR e segue até o dia 26 no Cietep.

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